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贵安新区开发投资有限公司遴选党务部门员工第1号公告

 根据党的十八届六中全会关于党要管党、从严治党的要求,为深入扎实抓好贵安新区开发投资有限公司(以下简称:公司)党的建设,进一步加强公司党务工作,选优配强党务工作干部,经研究决定,在一定范围内公开遴选公司党务部门员工。为确保遴选工作顺利进行,公司党群工作部、人力资源部制定了《贵安新区开发投资有限公司公开遴选党务部门员工第1号公告》,现公布实施。

  一、公开遴选原则及程序

  坚持德才兼备、以德为先、人岗相适的选人标准,本着公开、平等、竞争、择优的原则,按照制定公开遴选方案、发布公开遴选公告,组织推荐报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察、确定公开遴选人员、公示公开遴选结果的程序进行。

  二、公开遴选岗位及人数

  公司纪委6人;公司党群工作部1人;基层党委3人。 

  三、公开遴选对象和条件

  (一)公开遴选对象及范围

  全省党政机关、事业单位、群团部门、国有大型企业及开投公司在职员工。

  (二)公开遴选条件

  1、基本条件:

  (1)具有国家承认的国民教育大学本科及以上学历;

  (2)中共党员;

  (3)年龄在40岁以下(1976年11月30日以后出生),工龄满5年。如工作经验丰富,能力和业绩突出的,可适当放宽至45岁;

  (4)身体健康;

  (5)年度考核均为称职以上等次。

  2、干部管理和党建管理岗位其他条件:

  干部管理和党建管理岗位除满足基本条件外,还需满足以下条件:

  (1)党性强,作风正,从事过党务相关工作1年以上;

  (2)熟悉干部管理和党务相关工作,具备较强的公文写作和文字处理能力,具备一定的组织协调能力。

  3、纪检监察岗位其他条件:

  纪检监察岗位除满足基本条件外,还需满足以下条件:

  (1)组织纪律性强,政治忠诚,作风正派;

  (2)敢于坚持原则,秉公执纪;

  (3)遵纪守法,廉洁奉公;

  (4)事业心、责任感强,勤奋敬业;

  (5)具有纪检监察部门工作经历,熟悉纪检监察业务者优先考虑。

  4、具有下列情形之一的,不得参加公开遴选:

  (1)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

  (2)受过刑事处罚或曾被开除公职的;

  (3)受处分期间或者未满影响期限的;

  (4)未经本单位党委(党组)和组织人事部门同意的;

  (5)法律、法规规定的其他情形。

  四、公开遴选程序

  公开遴选程序分为报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示和录用等7个步骤。

  五、信息发布时间

  2016年12月1日至2016年12月31日

 

 

  六、报名方式及时间

  (一)报名方式

  本次公开遴选采取网络报名及现场报名两个阶段进行。应聘人员根据公开遴选条件,按要求填写完整《贵安新区开发投资有限公司党务干部公开遴选报名表》(见附表)。经所在单位党委(党组)和组织人事部门同意后(并加盖组织人事部门公章)按报名方式进行报名。如信息填写不真实、不完整或有误的,一经发现取消其公开遴选资格。委托他人代为报名的,所有信息视同考生本人填写。

  (1)网络报名

  报名时间:2016年12月1日至2016年12月31日(12月31日下午17:00截止报名)

  报名邮箱:1840795151@qq.com

  联系人:谢玲莉

  联系电话:0851-88901825

  (2)现场报名

  报名时间:2016年12月1日至2016年12月31日(12月31日下午17:00截止报名,星期六、星期天除外)

  地址:贵安新区临时行政中心2号楼2126室。(地点:贵安新区湖潮乡百马大道99号)

  联系人:谢玲莉

  联系电话:0851-88901825

  (3)报名需提供资料

  网络报名:需提交《贵安新区开发投资有限公司党务干部公开遴选报名表》(加盖组织人事部门公章扫描件)、近期一寸同底彩色免冠照片(电子档)、身份证、学历证书、学位证书、专业技术职称证书、工作经历证明扫描件,以及岗位明确要求的其它材料。(打包压缩文件名格式:纪检监察员+姓名或干部管理+姓名或基层党委+姓名)。

  现场报名:通过网络报名后,接到我公司电话通知后,经所在单位党委(党组)和组织人事部门同意后到报名地点提交《贵安新区开发投资有限公司党务干部公开遴选报名表》(加盖组织人事部门公章)、以及提供相关基础材料,包括身份证、学历证书、学位证书、专业技术职称证书、工作经

  历证明原件和复印件,以及岗位明确要求的其它材料等。

  报名人员应确保所留联系电话号码准确、通信畅通。因考生原因造成无法联系影响公开遴选的,由考生本人自行承担责任。

  (二)资格审查

  公开遴选工作领导小组办公室负责对报名人员资料进行初审,报领导小组审查。经审查,岗位招聘数与符合条件的报名人数达到1∶5比例的,可开展下步公开遴选工作。如达不到1∶5比例的,报考该岗位的人员本着自愿的原则,经公开遴选领导小组同意后可调整到其他招聘岗位。

  (三)笔试

  笔试总分100分。考试内容主要是党的基本理论、基本路线和方针政策、党务基础知识和公文写作能力。笔试结束后,根据笔试成绩,由高到低按1︰3的比例,确定面试人员名单。笔试时间另行通知。

  (四)面试

  1、面试总分100分。侧重考察参考人员的工作思路、党务工作能力、解决实际问题能力等。

  2、符合面试条件的,由公开遴选办公室通过电话+短信通知参加面试(面试时间、地点待定)。

  (五)考察

  公开遴选工作领导小组按照笔试成绩占40%,面试成绩占60%的比例计算出报考人员的综合成绩,从高分到低分,按照1:1.5的比例确定考察名单,由公司公开遴选工作领导

  小组组成考察组进行差额考察。

  (六)体检

  按照有关规定对确定参加体检人员进行体检。体检不合格的,按综合成绩成绩由高到低依次递补参加体检。

  (七)公示和录用

  报经公司党委研究同意后,对拟录用人员进行公示,公示期为5天。公示期满,对没有问题或反映问题不影响任用的,由公司人力资源部办理调动手续;对反映有问题并查有实据的,取消公开遴选资格。对属于行政事业单位人员调入公司的,不再保留原有身份。

  七、纪律与监督

  (一)招录工作接受纪检监察部门和社会各界监督。资格审查贯穿整个招录过程。考生和工作人员要严格遵守《工作简章》和有关规章制度,若有违反或弄虚作假的,一经查实,严肃处理。贵安新区开发投资有限公司纪委监督电话:0851-88901824

  (二)参加应聘人员在公开遴选过程中有弄虚作假者,取消公开遴选资格。

  (三)其他未尽事宜由公开遴选工作领导小组研究决定。

  (四)本方案由贵安新区开发投资有限公司党群工作部负责解释。

  附件:贵安新区开发投资有限公司党务干部公开遴选报名表(点击下载)

  2016年11月30日

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